 |
Хуавей Текнолоджиз Казахстан провел набор по 7-ми различным вакантным местам на первой общегородской ярмарке вакансий
Такая масштабная ярмарка вакансий, в которой приняли участие более 100 работодателей, проходит в Алматы впервые. Посетил мероприятие и аким города Бауржан Байбек, который в своей приветственной речи отметил, что 2017 год объявлен годом молодежи в Алматы, в рамках чего была разработана и принята «Дорожная карта поддержки молодежи до 2020 года». Принятый документ сфокусирован на 5 ключевых направлениях: качественное образование, занятость и трудоустройство, культурный досуг и здоровый образ жизни, жилищные программы и поддержка молодых семей, а также – создание города активной молодежи.
Хуавей Текнолоджиз Казахстан, отмечая важность организованного мероприятия для молодых специалистов, приняла участие в ярмарке вакансий, предоставив желающим возможность устроиться в компанию на востребованные позиции по информационно-коммуникационному направлению. На сегодняшний день поступило около 20-ти откликов от участников ярмарки, которые будут рассмотрены HR-специалистами и руководством компании в ближайшее время. За 2016 год компанией было принято более 10-ти молодых специалистов, которые сейчас успешно трудятся в Хуавей Текнолоджиз Казахстан.
Компания уделяет особое внимание поддержке и развитию перспективной и талантливой молодежи, интересующейся технологиями и инновациями. В апреле текущего года произошло знаменательное событие - компания Хуавей Текнолоджиз Казахстан открыла первую в Казахстане академию информационных и сетевых технологий на базе Казахстанско-Британского Технического Университета. Научно-образовательный проект HAINA (Huawei Authorized Information and Network Academy) – это платформа для подготовки высококвалифицированных специалистов сферы информационно-коммуникационных технологий и телекоммуникаций. Инструкторами Академии HAINA были выбраны два перспективных преподавателя КБТУ. На балансе академии есть специализированная лаборатория, оснащенная новейшими технологиями обучения. В рамках меморандума, подписанного между Хуавей Текнолоджиз Казахстан и КБТУ, компанией предоставлено современное оборудование и программное обеспечение для аудитории, которая вмещает 15 слушателей.
Программа HАINA состоит из нескольких направлений сертификации: HCNA и HCNP по маршрутизации и коммутации, а также по безопасности сетей. Студентам, окончившим программу HАINA, предоставляется возможность пройти сертификацию Huawei для развития последующей карьеры в IT-отрасли. Участие в презентации, в ходе которой были показаны видеоматериалы о деятельности Huawei в Казахстане и за рубежом, устройствах, предлагаемых компанией, процессе найма сотрудников, а также условиях стажировки в мировом IT-гиганте, приняли более 100 студентов.
«Будущее любой страны зависит от молодых и прогрессивных людей, способных менять реальность уже сегодня. Наша компания проявляет большой интерес к молодым людям, увлекающимся технологиями и желающим работать в сфере ИКТ. Участие в первой общегородской ярмарке вакансий и создание академии HAINA – это большие шаги навстречу молодым и ярким специалистам, которые желают связать будущее со сферой информационных технологий и телекоммуникаций. Мы надеемся, что деятельность компании в этом направлении даст свои плоды и поможет развитию и мотивации молодых казахстанских технических кадров», - прокомментировал прошедшие мероприятия директор по работе с государственными органами Хуавей Текнолоджиз Казахстан Андрей Желтиков.
О компании Huawei: Ведущий глобальный производитель в области информационных технологий и телекоммуникаций. Huawei поставляет свои продукты и решения правительствам и предприятиям более 170 стран, среди которых 45 крупнейших телекоммуникационных операторов, 12 ведущих нефтегазовых компаний мира, 5 глобальных банков, более 160 электроэнергетических предприятий. Одна треть населения планеты использует продукты и решения Huawei.
О деятельности компании в стране: В Казахстане компания представлена с 1998 года, за это время она обеспечила более 400 рабочих мест и подготовила свыше 200 квалифицированных кадров в области связи. Деятельность компании охватывает все три бизнес-группы корпорации: Huawei Carrier сотрудничает с казахстанскими операторами связи, Huawei Consumer предоставляет потребителям новейшие пользовательские устройства, Huawei Enterprise предоставляет корпоративным клиентам IT-оборудование и решения для оптимизации рабочих процессов.
Контактное лицо: Алия Темиргалиева
Компания: Хуавей Текнолоджиз Казахстан
Добавлен: 14:51, 29.05.2017
Количество просмотров: 428
Страна: Россия
| ИТ-компания SIPUNI перешла на кадровый ЭДО с помощью сервиса HRlink, HRlink, 04:38, 26.04.2024, Россия128 |  |
| Компания SIPUNI, специализирующаяся на корпоративной ИТ-телефонии для бизнеса, перевела на безбумажный документооборот HR-процессы с помощью платформы HRlink. Внедрение сервиса для кадрового ЭДО сделало процесс оформления документов более быстрым и простым, а также контролируемым. |
| ЕДИНЫЙ ЦУПИС принял участие в платежной конференции Ассоциации банков России, ЕДИНЫЙ ЦУПИС (НКО "Мобильная карта"), 04:25, 26.04.2024, Россия54 |
| Ассоциация банков России провела 17 апреля 2024 года XVII Международную конференцию «Платежная индустрия – стратегическое развитие и новые решения». В мероприятии приняли участие топ-менеджеры НКО «Мобильная карта» (работает под брендом «ЕДИНЫЙ ЦУПИС») – Председатель Правления Елена Шейкина и член Правления, Коммерческий директор Артем Сычев. |
| «1С-Рарус» перевел «Эссити» на импортонезависимый ландшафт без остановки производства, 1С-Рарус, 04:21, 26.04.2024, Россия40 |
| «1С-Рарус» перевел на 1С:ERP торгово-производственную компанию «Эссити». За 9 месяцев в единую экосистему на платформе «1С:Предприятие» интегрированы основные бизнес-процессы предприятия. Выполнено более 1 500 доработок для кастомизации системы. На текущий момент идет финальная стадия опытно-промышленной эксплуатации, «1С‑Рарус» запустил для пользователей ООО «Эссити» выделенную линию консультаций. |
|
|
