Компания БФТ и молодые ИТ-кадры Белгорода: вместе к новым успехам
Компания БФТ стала активным участником ярмарки вакансий выпускников в сфере ИТ-технологий г. Белгорода. Как студентам стать частью команды БФТ, возможно ли это и что для этого необходимо – на эти и другие вопросы молодых белгородских ИТ-специалистов ответили сотрудники Компании.
По окончании ВУЗа перед многими выпускниками встает вопрос – где найти работу, которая была бы не только по душе, но и отвечала амбициозным планам карьерного роста молодого специалиста. Одним из решений этой проблемы становятся ярмарки вакансий, которые являются площадкой для встречи обеих сторон: студенты знакомятся с деятельностью наиболее привлекательных для них компаний и организаций, а последние, в свою очередь, обращают внимание на заинтересовавших их молодых специалистов.
Такая ярмарка вакансий для выпускников в сфере ИТ-технологий прошла в Институте инженерных технологий и естественных наук Белгородского государственного национального исследовательского университета (НИУ «БелГУ»). Помимо студентов ИТ-специальностей и ведущих компаний Белогорья в сфере ИТ, мероприятие собрало и представителей органов власти – Администрации Губернатора Белгородской области и Департамента финансов и бюджетной политики Белгородской области.
Компанию БФТ на встрече представляли заместитель исполнительного директора Алексей Жуков и заместитель руководителя ресурсного центра Артем Смышляев. Они подробно рассказали студентам, как организована жизнь внутри Компании, какие новые технологии применяются при разработке программных решений и на какие особенности следует обратить внимание при внедрении автоматизированных информационных систем в сфере государственного и муниципального управления.
Заместитель исполнительного директора Компании БФТ Алексей Жуков отметил: «Компания БФТ – динамично развивающаяся компания, коллектив которой постоянно растет и состоит преимущественно из молодых специалистов. При этом, 3% сотрудников БФТ – это студенты ВУЗов. Работая с молодыми ИТ-кадрами, с одной стороны, мы передаем им имеющиеся у нас опыт и практические знания, знакомим их с так называемой «внутренней кухней» ИТ-компании, а с другой стороны, студенты и выпускники представляют свой свежий взгляд на некоторые проблемы, высказывают свое мнение на решение того или иного вопроса. Подобное взаимодействие для нас всегда интересно, а для молодых специалистов в сфере ИТ – это еще одна возможность пополнить свой багаж знаний».
Конечно, будущих ИТ-специалистов особенно интересовали вопросы трудоустройства в Компанию БФТ. Многие спрашивали: есть ли такие примеры, когда студенты НИУ «БелГУ» были привлечены к работе в Компании БФТ? Ответ на этот вопрос дал Артем Смышляев, заместитель руководителя ресурсного центра Компании БФТ: «Мы достаточно тесно сотрудничаем с Белгородским госуниверситетом: проводим занятия в рамках базовой кафедры, поэтому многих студентов я знаю. Некоторые у нас стажируются. Среди них есть очень перспективные специалисты, которые, я надеюсь, станут нашими будущими коллегами».
Стоит отметить, что базовые кафедры Компании БФТ функционируют в ведущих ВУЗах Белгородской области с 2014 года. Они были открыты для адресной подготовки молодых кадров в области информационных технологий в бюджетном процессе для работы в Компании. Так, за этот время стажировку в БФТ прошли более 120 студентов, некоторые из них остались работать в Компании.
О БФТ: Компания «Бюджетные и Финансовые Технологии» (БФТ) создана в 1997 году и на сегодняшний день является ведущим российским разработчиком проектных решений на базе собственных методологических и программных продуктов для государственного сектора и бизнеса. Продуктовая линейка Компании охватывает ключевые сферы государственного и муниципального управления: • Централизованные ERP-системы для государственного и муниципального управления. • BI-системы для оценки эффективности государственного и муниципального управления. • Автоматизация управления имущественными и земельными отношениями. • Портальные и мобильные решения. • Автоматизация деятельности МФЦ. • Колл-центры и контакт-центры. • ECM-система для управления документооборотом. • Методическое сопровождение деятельности органов власти (Консалтинг). • Защита информации. Линейка решений Компании БФТ также включает спектр программных продуктов для коммерческих организаций и банков. Результатом многолетнего сотрудничества Компании БФТ с органами федеральной и региональной государственной власти стало внедрение централизованных решений масштаба региона в 19 субъектах Российской Федерации и успешная реализация около 3500 проектов в 79 регионах и более чем 9500 муниципальных образованиях Российской Федерации, а также в Республиках Беларусь и Казахстан.
По итогам 2013, 2014 и 2015 годов Компании БФТ присвоено звание «Лучший поставщик в сфере информационных технологий». Дополнительная информация: Пресс-служба БФТ (495) 784-70-00 companybft@bftcom.com
Федеральная сеть аптек «Максавит» отказалась от бумаги в кадровом делопроизводстве (КДП) и подключила сотрудников к платформе для кадрового ЭДО HRlink.
ГК SIMETRA, центр компетенций в области моделирования транспортных потоков и транспортного планирования, подписала соглашение о сотрудничестве с Тюменским индустриальным университетом (ТИУ) – одним из ведущих вузов региона
ГК Юзтех объявляет о стратегическом партнерстве с Нефтегазовым межрегиональным кластером для совместного развития и внедрения инновационных технологий в нефтегазовой отрасли.
ИТ-компания «Погнали!» запустила свое решение в облаке нового поколения NGcloud. На облачных ресурсах Nubes разработчик развернул масштабную онлайн-платформу для любителей путешествовать по России, а для хранения большого объема данных подключил сервис объектного хранилища S3.
Образовательная онлайн-платформа OTUS запускает курс «DWH на основе Arenadata». Обучение поможет освоить базовые навыки для успешной работы на проектах по созданию и развитию хранилищ данных и систематизировать уже имеющиеся знания.
ИТ-компания «Погнали!» запустила свое решение в облаке нового поколения NGcloud. На облачных ресурсах Nubes разработчик развернул масштабную онлайн-платформу для любителей путешествовать по России, а для хранения большого объема данных подключил сервис объектного хранилища S3.
Компания Hybrid, специализирующаяся на высокотехнологичных разработках в области интернет-рекламы, запустила собственную школу обучения Ad operation менеджеров. Инициатива направлена на молодых специалистов города Тамбова и позволит со временем ликвидировать дефицит профессионалов в сфере adtech.
Оргкомитет I Международного творческого конкурса авторов контента в поддержку идеи радикального продления жизни людей «Вместе против старения: голос Жизни» объявляет о продлении сроков приёма творческих работ до сентября 2024 года.
ГК SIMETRA и Санкт-Петербургский государственный архитектурно-строительный университет (СПбГАСУ) заключили соглашение о сотрудничестве. В рамках соглашения SIMETRA поставила вузу академические лицензии на использование в образовательном процессе цифровой платформы RITM³.
Архитектуру платформы кадрового электронного документооборота (ЭДО) HRlink адаптировали к существенному росту количества пользователей. Кроме того, в 2024 году HRlink первой на рынке решений для безбумажного КДП занялась подключением второго удостоверяющего центра для электронных подписей.
PMP Tech, ведущая IT-компания из Петербурга, заняла второе место на независимой премии Workspace Digital Awards. Компания выдвинулась с кейсом "Мобильное приложение Брелок” в номинации "Недвижимость и строительство" в категории "Мобильные приложения".
Комитет по тарифам Санкт-Петербурга оптимизировал ряд своих рабочих процессов за счёт внедрения трех программных роботов. Проект реализовали специалисты Санкт‑Петербургского информационно-аналитического центра.
Специалисты компаний «Газинформсервис» и ООО «Д-Линк Трейд» успешно завершили технические испытания совместимости. Испытания подтвердили корректность функционирования комплекса по защите ИТ-инфраструктуры Efros DefOps с оборудования D-Link серий DGS-1210-XX, DGS-1210-XX/ME, DGS-3130-XX, DGS-3630-XX, DXS-3610-XX.
