 |
Новая версия программы 1С:Зарплата и управление персоналом. Что нового появилось в редакции 3.0.
Дополняя и развивая свои программы, фирма 1С выпустила новую редакцию 3.0 программы 1С:Зарплата и управление персоналом. В программе были учтены все пожелания и предложения пользователей.
Нововведений в программе сделано много. В этой статье мы расскажем про расчет страховых взносов прямо в документе «Начисление зарплаты» и про автоматический расчет документов при их заполнении, а также про упрощенный учет взаиморасчетов.
В новой редакции 3.0 расчет страховых взносов осуществляется непосредственно в документе «Начисление зарплаты». В редакции 2.5 эта функция была возложена на отдельный документ «Начисление страховых взносов». Это полезное нововведение позволяет в документе «Начисление зарплаты» открыть закладку «Взносы», в которой можно отражать взносы в ПФР, ФСС, ФОМС.
Те, кто работал ранее в программе 1С:Зарлпата и управление персоналом, редакция 2.5 помнят о кнопке «Рассчитать» в каждом документе. В редакции 3.0 эти кнопки отсутствуют. В новой редакции по умолчанию во всех расчетных документах не требуется после ввода необходимых данных нажимать на отдельную кнопку «Рассчитать», так как расчет происходит автоматически.
В программе 1С:Зарплата и управление персоналом, редакция 2.5 факт выплаты можно было отразить, используя две схемы. Первая схема является упрощенной. Чтобы зарплата считалась выплаченной, требуется провести лишь документ «Зарплата к выплате». Вторая схема для выплаты через кассу производится через ввод документа «Расходный Кассовый Ордер», а для выплаты через банк через ввод документов «Платежное поручение» - «Выписка из банка на перечисление зарплаты».
В редакции 3.0 нет единого документа «Зарплата к выплате», созданы два отдельных документа «Ведомость в банк» и «Ведомость в кассу». Также нет документов РКО и Платежных поручений. Это означает, что создание «расходников» и платежных поручений вынесено в программу 1С:Бухгалтерия 3.0. То есть, при синхронизации программ 1С:Зарплата и управление персоналом 3.0 и 1С:Бухгалтерия 3.0 в бухгалтерскую программу выгружаются «Ведомости…», а уже на их основании создаются РКО или Платежные поручения.
Все сделано для оптимизации работы бухгалтера.
Переходите на новую версию программы 1С:Бухгалтерия предприятия ред. 3.0. Компания «Микос» Вам в этом поможет!
По всем вопросам звоните прямо сейчас нашим консультантам по продажам по телефону: (351) 222-00-22.
Контактное лицо: Екатерина
Компания: Микос
Добавлен: 23:14, 03.03.2016
Количество просмотров: 814
Страна: Россия
| ИТ-компания SIPUNI перешла на кадровый ЭДО с помощью сервиса HRlink, HRlink, 04:38, 26.04.2024, Россия111 |  |
| Компания SIPUNI, специализирующаяся на корпоративной ИТ-телефонии для бизнеса, перевела на безбумажный документооборот HR-процессы с помощью платформы HRlink. Внедрение сервиса для кадрового ЭДО сделало процесс оформления документов более быстрым и простым, а также контролируемым. |
| ЕДИНЫЙ ЦУПИС принял участие в платежной конференции Ассоциации банков России, ЕДИНЫЙ ЦУПИС (НКО "Мобильная карта"), 04:25, 26.04.2024, Россия54 |
| Ассоциация банков России провела 17 апреля 2024 года XVII Международную конференцию «Платежная индустрия – стратегическое развитие и новые решения». В мероприятии приняли участие топ-менеджеры НКО «Мобильная карта» (работает под брендом «ЕДИНЫЙ ЦУПИС») – Председатель Правления Елена Шейкина и член Правления, Коммерческий директор Артем Сычев. |
| «1С-Рарус» перевел «Эссити» на импортонезависимый ландшафт без остановки производства, 1С-Рарус, 04:21, 26.04.2024, Россия39 |
| «1С-Рарус» перевел на 1С:ERP торгово-производственную компанию «Эссити». За 9 месяцев в единую экосистему на платформе «1С:Предприятие» интегрированы основные бизнес-процессы предприятия. Выполнено более 1 500 доработок для кастомизации системы. На текущий момент идет финальная стадия опытно-промышленной эксплуатации, «1С‑Рарус» запустил для пользователей ООО «Эссити» выделенную линию консультаций. |
|
|
